ÁREA: DERECHO ADMINISTRATIVO
LÍNEA: REDACCIÓN ADMINISTRATIVA
El Recurso de
reconsideración requiere de nueva prueba, recuerde que la nueva prueba no
necesariamente es documental. El recurso de reconsideración se interpone ante
la misma autoridad y esta autoridad es la misma que resuelve el recurso, ella
puede “reconsiderar” su decisión. (AUTOR: JOSÉ MARÍA PACORI CARI)
Modelo de recurso de reconsideración.
SUMILLA:
Recurso administrativo de Reconsideración.
SEÑOR JEFE DE LA OFICINA DE RECURSO HUMANOS
(NOMBRES Y APELLIDOS DEL IMPUGNANTE), con DNI
(…), con domicilio real en (…); a UD., respetuosamente, digo:
Haciendo uso de mi
derecho de contradicción:
I.- Expresión concreta de lo pedido.
Interpongo recurso
administrativo de reconsideración para que se revoque la Resolución (…) que
desestima mi pedido de pago de asignación por cumplir 25 años de servicios
prestados al Estado.
II.- Fundamentos de hecho y derecho.
1. Con fecha
(…) solicite el pago de la asignación por cumplir 25 años de servicios.
2. Con fecha
(…) se emite la Resolución (…) que desestima mi solicitud por considerar que no
cuento con 25 años de servicios debido a que no se deben de computar los tres
años que como contratada estuve ante de mi nombramiento.
3. Sin
embargo, los tres años a los que se hace referencia yo estuve como nombrada en
la Gerencia Regional de Salud Moquegua, como lo acredito con la constancia que
adjunto.
4. En mérito
de este documento se puede reconsiderar la resolución emitida.
III.- Nuevo medio de prueba.
Constancia de
trabajo de la Gerencia Regional de Salud de Moquegua.
IV.- Anexos.
1-A Copia de mi DNI
1-B Copia de
Constancia de Trabajo de la Gerencia Regional de Salud de Moquegua
1-C Copia de la
Resolución que impugno.
POR LO EXPUESTO:
A UD. Pido dar al
presente recurso el trámite que le corresponda.
Arequipa, 03 de
mayo de 2013.
(No olvide la firma de
abogado que es un requisito especial de estos recursos)
Mis agradecimientos por el modelo
ResponderEliminarMis agradecimientos por el modelo
ResponderEliminarGracias! Siempre útil! =)
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